领导述职报告

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粮食局副局长述职报告和粮食局局长述职报告(共3898字)

粮食局副局长述职报告1

一、思想政治表现情况

在局主要领导的正确领导下,本人按照党员领导干部的标准严格要求自己,坚定政治信念,加强政治理论、法律法规的学习,转变工作理念,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责,在思想上与党中央保持一致,在行动上认真贯彻落实党委的指示。

二、工作完成情况

1、认真履行岗位职责。

干事务事,既抓大事、又办小事,既坚持制度、又入情入理,尽心谋事,倾力干事,力求在任期内多干一点实事、留下一点印象。任职以来,抱着“多干少说、先干后说、干好让别人评说”的决心,带领全局上下团结一心、艰苦奋斗,从小事做起,一步一个脚印求发展,把以人为本落实到具体的工作实践中,在百姓权益面前,绝不含糊,绝不走样,在责任面前,在问题面前,不推卸责任,不回避矛盾,把原则性和灵活性有机结合在一起,想方设法去化解那些看似无解的难题;所谓不懈怠,就是从每一天做起,从每一项工作做起,从每一件小事做起,脚踏实地、认真负责去工

2、积极作为、依法办事。

勤勉敬业、真抓实干,对突出问题,要以高度的责任感,积极寻找解决的办法。敢于担当、主动作为,既要忠于职守、履职尽责,更要把工作当成事业来做,始终保持奋发有为的精神状态,不揽功诿过,不上交矛盾,吃得亏,能舍得,自觉把责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,不打折扣、不搞变通,更不走样变型,直面矛盾问题,创造性开展工作,在攻坚破难中推动事业发展。

3、服务群众、团结协作、和谐共事。

着重强化服务意识,按照“深入基层面对面指导,提高工作效率;坚持经常督促检查,保证工作质量;积极主动搞好协调配合,调动一切力量,发挥团队精神,形成齐抓共管的工作态势。工作中,善于打破陈规陋俗,改变传统的思维定式,创造性地开展工作,体现了大局观念和灵活的工作方法。在工作中要注重团结协作,应该客观估价自己,时时低调谦虚,处处维护团结,与班子成员同甘共苦搞建设、群策群力抓发展、和衷共济促和谐。

4、党建工作开展情况。

在廉洁自律方面,我始终把党风廉政建设作为一项重大的政治任务,严格贯彻执行党风廉政建设责任制,坚持勤政为民,树好形象;自身廉政建设,自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定,坚持以身作则,做好表率。2019年以来,全系统深入开展了党纪法规、理想信念、廉洁从政教育,积极推进廉政文化进机关活动,增强党员干部的廉洁自律意识,进一步筑牢思想防线。我在学习中加强了自身的思想建设,提高了自身的政治素质;加强了自身的作风建设,进一步提高服务水平。按照习近平同志倡导的“把权利关在制度的笼子里”的要求约束自身,切实转变了工作作风。通过不断自查自改、开会批评、群众建议等方式,查摆并整改自身问题;在执行民主集中制方面,认真贯彻落实民主集中制,带头发扬民主,坚持集体领导、集体决策,做到当“班长”不当“家长”,搞“群言堂”不搞“一言堂”。进一步严格党内生活,认真开展群众路线教育实践活动,带头“真刀真枪”开展批评与自我批评,不断增进班子的团结和活力。创新工作机制和方法,做到科学、民主、依法决策。

2019年在全局职工的密切配合和大力支持下,取得了一点成绩,但也还存在一些不足和差距,在2020年里要切实转变观念,改进作风,开拓创新,与时俱进,努力开创粮食系统的新局面。我将认真学习传达习近平总书记系列讲话精神,落实科学发展观,深入基层,调查研究;摆脱思维定势,解放思想,实事求是,配合主要领导做好各项工作;提高自身修养,廉洁自律,为职工树立良好形象。在以后的工作中,自己要继续坚持正视查摆问题,不断整改自身问题,边学边改,虚心接受群众意见,以积极进取的精神状态和务实的工作作风,全面完成自己的工作。

粮食局局长述职报告2

按照县委决定,我于今年2月6日到县粮食局报到上班,担任局长、党委副书记职务,迄今已将近一年。在此之前,我只是想在县人大机关内部轮换一下岗位,没有半点思想准备无条件接受了县委的决定。20年前,我还在监察局工作时就开始对粮食局的工作有所了解,近些年来,因粮食体制改革带来的冲击我更有所闻。因此,我是带着压力和情绪而来,因粮食工作困难重重而有压力,也因职务不按志愿“录取”、同类情况只免去我的人大常委委员和到岗时临时改任我的党委书记而有情绪。尽管而此,一年来的工作完全可以表明,我能正视困难而战胜压力,克服情绪而恪尽职守,依靠全局干部职工和离退休老同志的支持与帮助,取得了较好的成绩,圆满完成了各项工作任务。现报告如下:

粮食局局长的述职报告

讲大气 抓好班子带好队伍

到任时,我曾表态要做到一要大气、二要干净、三要有思路、四要抓落实,用“四要”来开展工作,当好局长。我觉得尤其是在抓班子带队伍方面要讲大气。即从大局出发,从长远着想,从宏观把握。不鼠目寸光,不鸡肠小肚,大度宽容。我局现有党委委员6人,曾因工作需要调离了一位副局长,分别从原党委委员中提拔了一名副局长和一名纪委书记。一是明确分工,按能级管理,各负其责;二是坚持民主集中制,基本上每月召开一次党委(扩大)会,集思广益,民主决策;三是带头示范,处处以身作则,勤政廉洁;四是经常开展批评与自我批评,及时掌握思想动向,交心通气,以诚相待等。尽管我局在县直单位中是罕见的局长书记分设的班子结构,但总体上讲目前的班子是一个团结和谐的班子,一个有凝聚力和战斗力的班子,一个积极肯干和敢负责任的班子。另外,我们积极开展创先争优活动,还注意抓学习型机关创建,整个机关工作人员面貌是积极的、健康的、向上的。

讲方法 科学安排落到实处

要全面做好粮食管理工作,既要争取县委县政府的重视,又要搞好相关部门的协调;既要充分发挥班子成员的作用,还要调动全体工作人员的积极性;既要讲求思路科学安排,还得落到实处监督检查。因此,如何讲求领导方法与艺术,是摆在我面前的一个重要课题。经过各方面的努力,基本全面完成了其他工作任务。一是全面落实地方储备粮计划。实行地方储备粮管理是一项新生事物,去年市局下达我县计划4000吨,今年改由中储粮代收代储,到财政补贴资金列入决算预算安排,贷款资金的到位,粮食收购及拍卖粮食实物入库,各项制度的完善与验收等做了大量工作。该项工作完成由落后被市委市政府督办已进入先进行列被肯定。二是依法依规严格资产管理。对改制以来资产处理遗留问题进行了处理,对委托企业代管的`国有资产管理进行了明晰与加强,对难以管理的少量资产进行了依法处置。三是对企业管理进行了探索与研究。由于国家粮食政策的调整,公司贷款资格被剥夺,导致购销业务的停顿,企业生存遇到空前的挑战。与国企和民企洽谈收购、兼并或重组都不成功的情况下,目前只能采取盘活资产搞活经营的办法来渡过难关。四是做好稳定和信访工作。这项工作是我当局长感到压力最大的一项工作, 曾一到任就接受了面试(我写下《赴考》),接下来我们曾先后处理了资产管理中的矛盾:如三墩资产处置后苏氏祖坟矛盾的处理;浯口资产招商引资出租后矛盾的处理;余坪资产处置后矛盾的处理;虹桥资产胡氏逼还祠堂矛盾的处理;春江面厂股权纷争矛盾的处理等等。 群体与个体上访对象的接访也是无休无止(我写下了《接访无休何时了》),改制后的原法人上十次到机关要求妥善安置;伤残军人多次到机关要求特殊对待;4050人员几次要求退还个人部分(8%)保险金;原直属库分流人员要求解决失业救济与就业;其他改制人员要求解决实际困难等等。各类来信也都得了及时回复。五是做好了宏观调空、行业发展、流通监管、纪检监察、组织人事、建整扶贫、工会老干等各项工作。

讲学习 提高素质增强品味

讲学习是我一直以来的生活方式和习惯,我认为通过学习可以陶冶情操,丰富知识,增长智慧,充实生活,从而不断提高自身素质,增强人格魅力与品味。因此,我每天都要看一看报刊杂志、电视电脑,学习时事、新闻、法规、文学等知识。同时还能结合工作、生活实际写一些文章,今年以来,我先后写了各类文章10多篇,其中与粮食工作有关的就有8篇,如象七一前的老年支部会上的讲话我就把它整理成《好心情是自已的财富》,老年节会上的讲话就整理成《老有所乐是一种思想境界》,为了做好稳定、信访工作我就写了《接访无休何时了》等文章。而且还学着写一些古体律诗,前后也有30多首。有些文章与诗作已予公开发表。这样既加深了学习与工作的体会,还将工作中遇到的烦事予以超脱。做到学在其中,也乐在其中!

讲干净 严于律己廉洁奉公

干净是理直气壮搞工作的基础与前提,自担任局长以来,我总是时刻用共产党员的标准和公务员行为规范约束自己的言行,洁身自好,廉洁办事。偶儿有人送过礼金我也拒收或退还了。曾分别去过海南与广州其往返路费都没有借故报销。不抽烟、不喝酒,迄今未进过歌舞厅消费过。用的小车也还是上上任局长购置的旧车,办公室没添置和更换过任何物品。今后,我将始终牢记“成由节俭败由奢”古训,严于律已,廉洁奉公。

尽管我忠诚履职,做了一些微不足道的工作,取得了一些成绩与收获,这也是全局上下共同努力的结果。但离县委、县政府交给我的工作任务还有一些差距:企业深化改革工作没有进展;东片中储粮建库还尚末确定;招商引资工作还很被动;有时疲于应付一些矛盾与具体事务没有超脱,如何壮大发展粮食事业考虑得不多等等。

粮食局过去是一个有政治地位和经济实力的部门,如今已是一个被边缘化了的单位,但粮食是一种战略物资、一种特殊商品,毕竞“民以食为天”,国家粮食安全始终会被决策者所牵挂。我们常常说要爱岗敬业,尽管我不能说很爱粮食局局长这个岗位,但任何时候,敬业是我一贯的思想基础和行为习惯。因此,我将不遗余力做好县委、县政府交给我的粮食管工作。

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