第一篇：2014学年度第一学期教总务工作计划
一.工作目标：
本学期总务处将继续紧紧围绕学校工作重心开展工作，抓好常规管理，强化服务意识、规范意识、成本意识、节约意识，努力使我校在校产管理、财务管理、校园安全防范、教育教学服务保障等方面达到一个新的水平。
二.工作措施：
经过近两年的努力,我校的办学条件得到了大幅提升,管好资产并发挥资产的最大效能,是总务工作的重点。我们将通过加强制度管理，明确管理职责，将各类校产资源实现精细化管理，以实现物尽其用，最大限度发挥资产的效能，为教学工作提供有力的保障。
1.创建绿色环保型校园，使节水节电、爱护公物、爱护环境卫生成为师生的自觉行动;
2．建设节约型学校，在保证正常教学的基础上，努力降低教育成本，严格执行办公用品申购制度；办公用品如纸张、笔芯及其他耗材等由教师本人领用，实行以旧领新制度；
3. 健全管理制度，各功能室专人负责，对新购教学设施及时登记、注册，防止固定资产流失和损坏。发现问题，及时进行维修，并且做好维修记录。
4. 各办公室、教室卫生清扫工具实行费用包干制，学校每学期初及中，统一发放两次。
5.各办公室、教室卫生清扫工具实行费用包干制，学校每学期初及中，统一发放两次。
6.加强对门厅小书吧图书及设施管理工作，明确班级职责，对人为损坏实行责任追究制度。
7.加强安全保卫工作。值勤人员应严格履行职责，做好外来人员和车辆来访登记，防止意外事故的发生。严格执行夜间巡查及相关记录登记制度。
8.做好学校改扩建相关工作。
9.做好学校开展的各项活动的后勤保障工作。
上学期存在的问题
1. 个别班级学生爱护公物意识淡薄，课桌凳、储物橱、小书架、电脑柜有一定损坏，需加强教育监督；
2. 功能室及资产管理工作还需进一步规范，从卫生到管理应达到岗位标准的要求；
3. 总务日常管理维修效率还要进一步提高。
第二篇：第一学期总务工作计划
2014-2014学年总务工作计划
一、指导思想
以江总书记“三个代表”的重要思想为指针，以学校工作计划为指导，在学校党支部、校长室的统一领导下，认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神，进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、服务育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务，为师生生活服务的宗旨，不断研究新形势，谋求新发展，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处，使后勤工作在规范化、制度化、社会化方面再有新突破，再上新台阶。
二、工作目标
在学校校长室、党支部的领导下，通过全体后勤人员的共同努力，进一步巩固和发展近年来后勤服务规范化、后勤工作科学化、校产管理制度化取得的管理成果，进一步借助发挥竞争、激励的用人制度的驱动作用，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项服务的过程管理，同时加大检查力度，细化考核标准。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子，在试行中不 断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优。继续强化后勤员工素质教育常规管理，不断提高服务意识、服务质量和服务水平，努力学习现代教育技术，逐步实现后勤服务工作电子管理。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开源节流，为学校拓宽发展空间添砖加瓦。
三、主要工作及措施
㈠强化后勤队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素质。
组织后勤人员认真学习江总书记讲话精神，深刻领会，全面贯彻“三个代表”的重要思想，借
鉴先进的后勤管理工作经验，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步提高员工的业务素质和服务意识，加强理论和业务学习，努力提高专业水平和现代信息技术管理水平，以胜任形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持管理育人、服务育人的方向，继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，勤奋踏实工作，关心爱护学生，努力争作奉献。
进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上，进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求，继续建立总务后勤工作日志，认真记载，设立意见箱，接受师生监督。通过检查评比为综合考核积累材料。
㈡切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量
1、加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。
进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，进出库手续，继续完善校产电子管理程序，做到一物一卡齐全，数量、价格准确，保管责任到人。继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理，兑现损坏赔偿制度，对新生定人定桌（学生姓名刻印到桌上）一包三年，桌跟人走，把公物的损坏维修、赔偿与班级考核评比挂钩。
2、抓好校园环境卫生管理，特别是抓好卫生保洁周活动。
本学期我们将在原基础上，切实加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，加强班级卫生保洁劳动周活动的组织和指导，细化各部位保洁的任务和人员分配，确保教学区域全天候整洁，
同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成爱护公物，爱护校园一草一木的舆论氛围，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。
㈢进一步加强开源节流的工作，管好用好学校的每一点财力、物力。
1、重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期我们将在上学期对用水用电采取了一系列控制措施的基础上，加大检查力度，确保措施落实到位，使奖惩责任制的兑现落到实处，真正体现奖惩分明，同时加强对校园各方位、各部门用水用电的计量、收费管理，做到谁使用、谁负担。
2、抓好购物管理，本着对负责的态度，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，同时抓好库存物资的管理，采用教学用品领用登记制度，减少浪费。
3、强化文印室的管理工作，采用文印工作分管领导签发制度。以进一步核定文印工作量，提高服务质量，降低耗材的数量。
㈣做好分部电教设施添置工作。
认真做好分部电教设施添置准备工作，做好规划、设计和市场价格调研。精心组织实施，力争做到美观实用、质优价廉。
石朝中学总务处
2014年9月8日
第三篇：第一学期学校总务工作计划
一、指导思想
在学校工作计划的指导下,坚持“以人为本、服务育人”的思想,进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心,结合纪律监督委员会，努力发挥工作人员的积极性、主动性和创造性。做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。全面做好学校教育教学的服务保障工作,努力打造一支思想觉悟高,工作作风硬的队伍,使后勤服务工作更上一层楼。
二、工作要点
(一)加强队伍建设,提高工作人员的个人素质
1、加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规,学习教育教学理论,提高管理人员自身素质;通过学习现代技术和先进管理经验,掌握一定技能,提高管理水平;加强思想政治教育,创优质服务,按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广大师生提供更优质的服务。
2、培养吃苦耐劳精神,树立团体合作意识。
(二)提高服务意识,进一步树立后勤为教学服务的思想
1、总务工作是学校管理的一个重要组成部分,后勤服务是繁琐而又平凡的工作,后勤服务的好坏影响到整个学校教学工作的发展,总务工作是学校工作的基本保障。
2、进一步健全总务人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有落实。
3、树立后勤为教学第一线服务的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的,随时处理,不拖拉,
4、与学校德育处挂钩，完善“每日巡视制度”,总务处主任对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行每日巡视,并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。
三、主要工作
(一)进一步完善各项规章制度
本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善,使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用,真正能用制度去管理人、教育人、评价人,对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实,及时总结经验,吸取教训,纠正偏差,不断提升后勤服务工作的档次和水平。
牢固树立全心全意为教师服务的思想,树立“后勤为先”的意识和理念,分析各自岗位所服务对象的情况发展变化,对照新的要求和目标,努力提高自己的业务水平,确保总务整体保障能力的提高。
(二)尽最大的可能搞好学校的绿化、保洁、校园布置等工作。
(三)加强校产管理
1、进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度,做到制度健全,职责分明,同时要抓好库存物品的管理,减少库存数量,避免积压,做到精打细算,少花钱多办事,库房内要物放有序,并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制,水电器材的维修实行按实领用、以旧换新、修旧补废,明确责任,减少
浪费。对按规定借出的物品要及时督促归还。
2、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度,随时排查各建筑物及管道等设施的安全和使用隐患。对学期初发放的各种物品及室内设施责任到处室、年级、班级,谁丢失谁负责,对学校桌椅、门窗等要及时检查,并作好修理及登记工作,通过班主任对学生进行爱护公物的教育,强化班级财产管理制度力争把人为损耗降到最低程度。
3、管好校舍校产是总务人员的重要职责,在往年的工作基础上进行落实、规范、科学、创新,做到账账相符、账物相符,同时做到账务规范、手续规范、票据齐全。
(四)水电工作
确保学校用水用电正常运转。同时，全体师生要牢固树立节水节电的意识,严禁私拉乱接,杜绝长明灯、长流水,特别是寝室教师要注意节约用水、用电,做到随手开关的良好习惯。杜绝浪费现象及安全事故的发生。有故障时及时联系总务处，以便得到妥善解决。
(五)加强收费管理,合理使用资金
1、财务人员要严格执行财务纪律,严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费项目、收费标准;收费公示;坚决杜绝乱收费现象。学期末要及时准确地出据学生代管费结算清单。严格控制代管费的支出,减轻学生负担。
2、财务人员应严格执行财务制度和会计法。应该从入账出账做起,保证不出差错,不出问题,经得起物价、审计、财政等专业部门的审查,同时要求财会人员作好财务分析,给领导多提合理化建议。
3、做好校长的财务参谋工作,执行好经费使用计划,准确提供有关数据、情况。在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。
(六)安全保卫工作:
开展经常性的检查,在房屋、用电、消防楼梯及通道、消防器材等方面排查安全隐患,发现问题及时整改。
各办公室要注意用电安全,每天离校前应确保关闭各电器设备的开关。
各班主任要做好学生安全用电的教育,有损坏开关、插座、电扇调速器及时报告。
(七)学校搬迁后各科室的善后工作
1、尽快将学校原行政楼的各教室做好整改工作，学校成品仓库、学校报废仓库等整理完毕，提供给相关职能部门使用。
2、尽快分发各职能科室的财产的使用、管理登记册。做到账账相符，账务相符。做好学校所有财产的登记工作。
总之,总务后勤人员要努力热情待人,以身作则,以高度的事业性和责任感,主动开展各项工作,依靠全体员工把后勤工作搞好,为实现学校的教育教学作出应有的贡献。
各月工作安排
9月
1、全校办公室，各教室职能科室的教育教学设备，用具进行全面检查；
2、检查、维修各班级门窗，电器线路及校舍情况；
3、购置各种办公用具；
4、分发书籍，簿册和办公用品；
10月：
1、做好校园及周边环境的安全隐患排查工作；
2、做好秋季流行病的预防和宣传工作。
11月份：
1、做好清明扫墓工作；
2、做好各班级，职能教室的校产清理；
12月份：
1、做好后勤服务工作；
2、对教室、各科室的物品进行检查，验收；
3、加强档案的管理。
01月份：
1、配合学校做好期末复习工作；
2、做好假期前的校舍安全检查工作；
3、做好暑期教师值班人员的安排工作；
4、分发告家长书，做好暑期学生的安全教育工作；
5、撰写工作总结；
6、配合学校做好其他事务工作
第四篇：2014-2014第一学期总务工作计划
山阴一中2014-2014学年度
第一学期总务工作计划
回顾上学年的总务工作，取得了一些成绩，特别对学校的固定资产进行了详细的分类，理清并造册登记了报废资产、可搬迁资产和不可搬迁资产，制定了搬迁可行方案，圆满地完成了旧学校的搬迁和新校区的安置任务，同时也暴露出工作的一些不足之处，本学期将要彻底改进并逐步提高。根据学校工作计划，针对新校区还在施工建设阶段的问题，我们需要在精细化管理的理念指导下开展各项工作，着眼全局，规范管理，进一步做好各项后勤服务工作。
一、工作要点：
1、进一步健全总务人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有落实。
2、树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉。
3、完善“每日巡视制度”，总务人员对学校环境、绿化、卫生、安全、校园维修、设备使用等进行每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好维修。
二、主要工作：
(一) 进一步完善各项规章制度
1、本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人，对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经验，吸取教训，纠正偏 - 1 -
差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。
2、本学期学校还在施工建设阶段，总务处的事务繁杂，岗位多，任务重，这就要求大家最少一人一岗，甚至尽可能兼岗。但不能因为担子重就掉以轻心，既要做到有明确的岗位分工，又要做到统筹兼顾。
3、 牢固树立全心全意为教师服务的思想，树立“后勤为先”的意识和理念，分析各自岗位所服务对象的情况发展变化，对照新的要求和目标，努力提高自己的业务水平，确保总务整体保障能力的提高。
4、尽最大的可能搞好学校的绿化、保洁、校园布置等工作，重点做好教学楼和公寓楼周围空地的绿化工作，创设更优美环境。
(二) 加强校产管理
1、进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度，做到制度健全，职责分明，同时要抓好库存物品的管理，减少库存数量，避免积压，做到精打细算，少花钱多办事，库房内要物放有序，并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制，水电器材的维修实行按实领用、以旧换新、修旧补废，明确责任，减少浪费。对按规定借出的物品要及时督促归还。
2、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度，随时排查各建筑物及管道等设施的安全和使用隐患。对学期初发放的各种物品及室内设施责任到处室、年级、班级，谁丢失谁负责，对学校桌椅、门窗等要及时检查，并作好修理及登记工作，通过班主任对学生进行爱护公物的教育，强化班级财产管理制度，力争把人为损耗降到最低程度。
3、管好校舍校产是总务人员的重要职责，在往年的工作基础上进行落实、规范、科学、创新，做到账账相符、账物相符，同时做到账务规范、手续规范、票据齐全。
(三) 加强水电工作管理
进一步加强水电管理，提高水电维修人员业务水平，要规范操作，增强责任感，加大检查力度，确保水电安全运转，开学的一个月当中，大部分设施属于试用期，水电工作人员每日巡查不少于3次，认真记录每日巡查维修情况，并及时处理供电隐患及供水管道的跑冒滴漏现象，处理不了的，以文字材料形式上报项目部。搞好用电检查，号召学校各个部门、各年级、各班级齐抓共管、群策群力，牢固树立节水节电的意识，严禁私拉乱接，杜绝长明灯、长流水，使每一度电每一滴水都物尽其用，杜绝浪费现象及安全事故的发生。有故障时工作人员要随叫随到，发现问题及时处理。
(四) 加强安全卫生工作的管理
1、开展经常性的检查，在房屋、用电、消防楼梯及通道、消防器材等方面排查安全隐患，发现问题及时整改。
2、做好学校的卫生工作，要求卫生工作按时到岗，对各自负责的卫生责任区做到干净整洁，总务处将不定时不定期检查，做到奖罚分明。
3、各班主任要做好学生安全用电的教育，有损坏开关、插座、广播、监控镜头等及时报告。同时要教育学生节约用电用水，杜绝浪费。
4，配合政教处严格进出校门的登记、检查制度，门卫做好“校园警务室”的各项工作。
总之，总务人员要努力做到热情待人，以身作则，以高度的事业性和责任感，主动开展各项工作，为学校的教育教学工作的正常运转作出应有的贡献。
山阴一中总务处
二一四年九月一日
第五篇：2014――2014学年第一学期总务工作计划
无锡市厚桥实验小学
2014――2014学年第一学期总务工作计划
一 、工作目标
1．紧紧围绕学校教育教学中心工作，做好后勤服务工作。
2．充分发挥后勤管理职能，逐步实现服务计划化、规范化，管理科学化、精细化。
3．继续加强后勤队伍建设，提高后勤服务质量。
二、主要工作
1、狠抓落实，提升安全保障力度。建立定期检查和检修制度，确保校舍、设施、设备、消防、用电、饮食卫生等的安全。
（1）每天早晨，后勤人员按分工巡查校园，发现问题及时反馈、及时解决，并写进总务处校园“安全管理日志”(浦金明负责)。
（2）各班室一般物品的检修，一律采用网上报修，后勤部门见网上有报修才实施修理（公共设施及特殊情况例外）。
（3）进一步加强人防、技防、物防建设，保证设备运行正常、有效，切实提高防范水平。
（4）班室门窗电源的关闭情况，各清卫责任人做到每天放学关注，有未关闭现象总务处负责第二天网上通知形式反馈（由浦金明负责反馈）。
（5）加强食堂管理，把好食品进入关、烹饪关、操作关、卫生关等。
2、试行“节约型年级组”方案（领物由级部进行，再由级部分配到个人），注重平时数据的积累，学期结束进行评比。
3、坚持每月一次的后勤人员政治、业务培训，提高服务意识。
4、加强校产管理，倡导勤俭节约，努力实现“学校资产最大化利用、最优化保管、最合理化的添置”。
（1）切实做好校产的准确登记工作。期初，各室负责人及时按实调整各室资产表，期末检查资产保管情况，保持设备完好率。
（2）各部门对于各类共性办公易耗品由级部组长统一按需领用，组内调配，既减轻后勤的工作压力，又方便组内老师，领用前先规范填写好领物单。
（3）凭券领取净水（以班级、办公室为单位领取水券），原则上在早晨、中午两个时间段领水，一、二年级学生饮用净水由学校保安负责（每班指定学生拿券给保安，保安凭券领水、送水并做好记载）。
（4）文印室一体机用纸由朱晓青老师负责记载，凭分管教导签字，复印机用纸由校长签字后进行，朱晓青老师加强监督、提醒，各办公室打印机用纸一学期不超2盒。
（5）固定资产每月月末做电子卡片，有报损按要求填申报单，做好每月的固定资产结算。
5、进一步完善、维护校园绿化。加强校园绿化管理维护，定期修剪除虫。总务处要认真抓好校园的环境卫生工作，协同大队部做好卫生管理。继续实行晨扫检查制度，确保校园卫生整洁。
6、一如既往密切配合学校各条线开展各项活动，竭诚为活动提供优质的后勤服务保障，促进活动顺利进行。
三、月工作安排
九月份：
1、课本、教辅完成添退
2、校园各室钥匙整理工作完成（各教室要做到每天放学后
关闭）
3、完成校园除草工作
4、各室资产的调整、完善
5、新学年学生保险的代办工作
6、安全检查、月报（20日前）
7、后勤队伍学习培训（一）
8、学校暑期各项维修项目验收审计 十月份：
1、优化校园绿化：完善植物挂牌。
2、安全检查、月报（20日前）
3、后勤队伍学习培训（二）
十一月份：
1、安全检查、月报（20日前）
2、后勤队伍学习培训（三）
十二月份：
1、做好各项防冻工作
2、完成学校固定资产的修正、装订、上报工作
3、安全检查、月报（20日前）
一月份：
1、“节约型年级组”评比
2、物品归仓，资产盘点
3、后勤人员年终总结、考评
4、寒假值班安排。
5、安全检查、月报（20日前）
6、做好下学期开学的准备工作