[说明]企业文化演讲稿共含5篇，由常用范文网的会员投稿推荐，小编希望以下多篇范文对你的学习工作能带来参考借鉴作用。第1篇：企业文化演讲稿下面由常用范文网的作者为你提供企业文化演讲稿的写法。尊敬的各位领导，业界同仁：大家上午好！今天，我很荣幸代表xxxx有限公司作为"呼和浩特市最美诚信企业"入选单位来参加这样一个隆重的颁奖仪式并作发言，感谢各位领导对我公司的认可、关怀和支持，给我们企业一个相互学习借鉴，营造倡导诚信发展这样良好的经营发展氛围。人以信为本，业以信为根，诚信守法既是企业立足的根本，也是企业能够长
[引言]企业文化致辞讲话为常用范文网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。企业文化的意义在于它充盈着整个企业的方方面面。它既是企业的灵魂和潜在生产力;又是企业生存和发展的动力;更是企业立足市场的源泉。总而言之，企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗帜。下面是小编为大家整理的关于企业文化致辞讲话，请您阅读!企业文化致辞讲话1敬的各位领导，业界同仁：大家上午好!今日，我很荣幸代表-蓝天有限公司作为"呼和浩特市最美诚信企业"入选单位来参加这样一个隆重的颁奖仪式并作发言，感激各位领导对我公司的认可、关怀和支
【导语】企业文化演讲稿优选20篇由常用范文网会员“yeye155”整理投稿精心推荐，小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。【目录】篇1：企业文化演讲稿篇2：企业文化演讲稿篇3：企业文化演讲稿篇4：企业文化演讲稿篇5：企业文化演讲稿篇6：企业文化演讲稿篇7：企业文化演讲稿篇8：企业文化演讲稿篇9：企业文化演讲稿篇10：企业文化演讲稿篇11：企业文化演讲稿篇12：企业文化演讲稿篇13：企业文化演讲稿篇14：企业文化演讲稿篇15：企业文化演讲稿篇16：企业文化演讲稿篇17：企业文化演讲稿篇18：企业文化演讲
2020年7月，中建五局不二幕墙公司校招新员工130余名，创史上新高。为做好新员工的思想教育工作，帮助加快融入企业，中建五局不二幕墙公司团委加强部署，自7月起，以团支部为单位，以新员工为重点，覆盖全体青年员工，以导学、讲学、践学推进习近平新时代中国特色社会主义思想与企业文化学习教育全覆盖。“导学”强理论思想。公司团委定制“学习清单”，包括习近平总书记给中国石油大学（北京）克拉玛依校区毕业生及复旦大学青年师生党员的回信思想、企业文化、廉洁文化等5项必学内容，要求各团支部多措并举做好新员工思想教育，系好进入职
企业文化管理制度第一章总则第一条为加强企业文化管理，塑造推动企业文化，鼓舞和激励各部门员工，特制定本制度。第二条本制度对企业文化发展的内容与实施做出规定，是开展企业文化工作的依据。第三条本制度一经制定，研究所全体员工必须遵照执行，依照本制度享有相应的权力，同时须履行相应的义务。第二章企业文化管理机构第四条企业文化管理机构包括研究所AT委员会和部门AT委员会。第五条研究所AT委员会是企业文化管理的最高决策机构，其职责包括：审议确定研究所的企业文化核心内容；审批研究所内各项企业文化管理制度；审批企业文化发展规
宜借鉴鹿特丹智慧港口建设经验推进我市港口智能化发展与国际接轨作为欧洲最大的贸易港和世界信息大港，鹿特丹港在智慧港口方面的探索与实践总体处于世界领先水平。其智慧港口发展模式与特点，对我市智慧港口建设具有重要借鉴意义。（一）提升港口运营效率与智能化水平。近年来，鹿特丹港通过大数据、物联网、智能控制、智能计算等技术手段，强化码头前沿水平运输作业、堆场内作业、道口进出等全过程的自动化、一体化控制。耗资40亿美元的马斯莱可迪二期项目于2015年4月投入运营。该码头采用全自动化码头技术和远程控制船岸起重机，到2035
砥砺前行一路如歌——写在西成运用车间成立四周年之际沉霜叠恋映篱菊，重到一年话秋时。又一年“9月23日”，时光再一次驻足。四年前，当红色绸幕揭开的瞬间，西成运用车间（原西郑运用车间）随喧天的鞭炮一道，开启了西部动车检修的新格局，自此，西安动车段“一段两车间”的检修布局正式形成，“创建全一流动车段”的宏伟蓝图伴随着新车间成立慢慢铺陈开来。而今，光阴飞逝，岁月如梭，1460个日月轮转中，四载辉煌已然出落成发展佳话。四年对于人类发展的漫长征程而言，弗如阔海长河浪花一许，但相较于车间的成长来说，筚路蓝缕、成果丰硕。
有一位客户给银行客服中心致电，表达对我行员工真情服务的感谢。这是我行开展“加强厅堂管理、提高员工服务质量”工作以来涌现出的感人事迹。她是一名普通的前台员工，在平凡的岗位上，从事平凡的前台工作，却能让每一个人感受到春天般的温暖，这就是**支行的员工**从业期间她以踏实细致的工作作风，认真负责的工作态度，以及良好的职业道德，贴心的服务意识。在平凡的岗位上为客户提供优质的金融服务。树立了优秀的青年员工形象。2019年11月29日，营业厅来了一位手提零钱硬币的客户，**询问办理什么业务，得知是零钱硬币**。她笑脸
热电产业电厂网络在线培训形成常态化 为进一步提升运行人员技能水平，激励员工加强专业知识学习，切实营造了全员共参与的学习氛围。今年以来，推行的创新“在线教育学习系统”培训活动形成常态化，网络延伸到哪里，培训学习就覆盖到哪里的生动局面。一是培训内容全覆盖。各专业培训专工作为在线教育系统权限负责管理员，结合我厂实际培训情况，每月根据年度培训计划和考试大纲，以及阶段性的各类强化学习要求内容，定期在网络下发培训学习材料以及定期组织考试。学习和考试内容重点围绕运行规程、题库、日常操作以及事故处理等。二是培训对象全覆盖
企业文化故事培训ppt大纲说起企业文化故事，大多数人都会想到海尔张敏瑞砸冰箱、阿里巴巴和十八罗汉、任正非与华为的故事等等，这些故事的发生时间虽已过去许久，但人们还是津津乐道并以此自勉。可见，经典的企业文化故事是企业最生动的文化传播载体。1、文化故事的作用力——每一个文化故事都是最有温度的传播载体2、文化故事的搭建结构——讲故事，重要的不是你说了什么，而是人们听到了什么3、文化故事的五个元素——简单、情感、可信、具体、意外【具体怎么做】1、收集故事素材先前出版的故事集、内刊、企业提交、人物访谈等。要求故事素